ТРУДОВОЙ ДОГОВОР - UMOVA O PRACE

Такой договор гарантирует получение всех благ трудоустройства в Польше и не может содержать условий менее выгодных чем те, которые прописаны в Трудовом кодексе. Этот вид договора требует обязательного разрешения на выполнение работы, которое выдает воеводство.

Время работы по трудовому договору не может превышать 8 ЧАСОВ В ДЕНЬ (40 часов в неделю) с 30-минутным перерывом. Вся сверхурочная работа не может превышать суммарно 12 часов в день и должна быть оплачена отдельно по принципу +50% от размера часовой ставки за каждый час переработки, а месячная ставка не может быть ниже минимальной.

По трудовому договору работник имеет право на ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТПУСК (как минимум 21 день), больничные, возможность повышения квалификации, учет стажа работы. Работодатель обязан вносить за работника взносы социального и медицинского страхования, а также все налоговые отчисления.

Консалтинговое агенство

© Copyright 2014-2019 OPENVISA - Трудоустройство за границей. Консалтинговое агентство.